Magnifique ! Découvrez l'histoire de Moussa Sene :
https://www.youtube.com/watch?v=w5TbgNVWHyI

Moussa Sène : l’ancien migrant devenu pisciculteur

Moussa Sène est un ancien migrant qui a décidé de

https://www.youtube.com/watch?v=w5TbgNVWHyI

Eduquons la jeunesse et les moins jeunes ! Donnons à chacun les moyens de vivre dignement, d'être souverain de sa vie, de défendre ses droits et de choisir son métier . Cette étude fait froid dans le dos : 217 Milliards d'euros c'est le profit du travail forcé !
https://www.ouest-france.fr/economie/emploi/droit-du-travail/le-travail-force-genere-217-milliards-deuros-de-profits-dans-le-monde-b2e4ba7a-e6a2-11ee-9618-4414a90184dc
A tous les défenseurs des droits: RESPECT !

la tendance des flux (capitaux, humains etc) s’inversent.
Elisabeth Moreno à la tete du conseil d’administration du fonds Ring Capital avec pour objectif de financer les start up africaines

Une fondation africaine pour la technologie pharmaceutique : Guérir le continent de son «addiction» aux laboratoires étrangers

« Seulement 2% des recherches mondiales sur les nouvelles infections sont conduites en Afrique alors que le continent a, à son sinistre actif, plus du quart de la morbidité globale mondiale. Moins de 10 universités proposent des cours de vaccinologie et seules deux universités mènent des études précliniques liées aux vaccins.
A peine 19% des populations africaines ont accès aux diagnostics les plus élémentaires »
https://elwatan-dz.com/une-fondation-africaine-pour-la-technologie-pharmaceutique-guerir-le-continent-de-son-addiction-aux-laboratoires-etrangers

Dans les moments de doute de l’innovateur (fou, risible, évident), il est bon de se rappeler des parcours de personnes qui ont emprunté des chemins encore plus sinueux.
Découvrez le parcours de Charles Richard Drew, le médecin noir qui a inventé la banque du sang...alors même que:
https://www.nofi.media/2014/10/charles-richard-drew-1904-1950-inventeur-de-la-banque-du-sang/1516

Motiver les élèves, pas si simple ... même pour Polytech.
« Les désillusions de certains élèves ingénieurs : « Les gens pensent qu’à l’X on est une élite, mais c’est le Club Med »
Manque de ludisme, créativité de la part des profs ? ou manque de responsabilisation des élèves ? Génération « Netflix » ?
Il est temps de rallumer l’étincelle du savoir !
https://www.lemonde.fr/campus/article/2023/12/01/les-desillusions-de-certains-eleves-ingenieurs-les-gens-pensent-qu-a-l-x-on-est-une-elite-mais-c-est-le-club-med_6203311_4401467.html?trk=feed_main-feed-card_feed-article-content

L’occident chute sur l’enseignement des math. Gros problème à l’ère de l’IA.
L’Afrique a un excellent niveau. très troublant de ne retrouver aucun pays dans ce classement...

We can’t improve #health #equity without diverse #healthcare leaders: 85% of C-suite #Leadership is white, compared with only 68% of the #patient population. 3 healthcare leaders write their prescription for the cure
#africa #diaspora #Leaders #healthcare
https://www.fastcompany.com/90988679/we-cant-improve-health-equity-without-diverse-healthcare-leaders

#google_vignette" target="_blank" class="inline-link">https://news.ethicseido.com/fr/News/NewsDetail/enquete-derriere-lia-les-travailleurs-precair-fr#google_vignette

« L’Organisation mondiale de la santé (OMS) estime qu’un décès sur quatre – un chiffre colossal – peut être attribué à des causes environnementales évitables, et que les changements climatiques exacerbent ces risques. Les changements climatiques posent une multitude de défis complexes en matière de santé, allant des phénomènes météorologiques extrêmes à la propagation des maladies infectieuses en passant par l’exacerbation des maladies chroniques. »
« Les phénomènes météorologiques extrêmes – comme les sécheresses, les inondations et les vagues de chaleur – augmenteront en fréquence et en gravité à mesure que la planète se réchauffera. Par exemple, les inondations qui ont frappé le Pakistan en 2022 ont touché 33 millions d’individus au total, dont huit millions qui ont été déplacés »
#OneHealth
https://www.lemonde.fr/idees/article/2023/11/12/si-nous-n-agissons-pas-les-changements-climatiques-conduiront-bientot-a-la-submersion-des-systemes-de-sante-du-monde-entier_6199673_3232.html?trk=feed_main-feed-card_feed-article-content

Un concours dans le domaine de l’innovation et intelligence artificielle (IA) ouvert aux entrepreneurs africains ayant des projets innovateurs a été lancé en Algérie, ont annoncé les organisateurs précisant que les résultats seront dévoilés lors de la 2ème édition de la Conférence africaine des start-up !

https://eldjazairmag.com/index.php/2023/11/02/intelligence-artificielle-lancement-dun-concours-a-alger-ouvert-aux-porteurs-de-projets-africains/?trk=feed_main-feed-card_feed-article-content

Chers amis de l’innovation numérique en Afrique,

Nous avons le plaisir de vous annoncer une nouvelle opportunité passionnante au sein de notre communauté ! Il s’agit de SediSpace, la plateforme d’intelligence collective propulsée par le Cluster Digital Africa.

Qu’est-ce que SediSpace ?

SediSpace n’est pas seulement une plateforme, c’est un lieu de convergence pour tous ceux qui s’intéressent à l’innovation numérique en Afrique. C’est là où vous pouvez rencontrer des personnes partageant vos passions, discuter, échanger des idées, collaborer sur des projets, et rester informés des dernières avancées dans le domaine.

Pourquoi rejoindre SediSpace ?

• Réseau Professionnel : Vous aurez la possibilité d’élargir votre réseau professionnel en rencontrant des futurs clients, partenaires, et amis partageant vos centres d’intérêt.
• Actualités et Innovations : Restez à jour avec les dernières actualités, études, et innovations dans le secteur numérique en Afrique. SediSpace est la source idéale pour suivre les évolutions de notre industrie.
• Étude et Collaboration : Vous pourrez participer à des projets collaboratifs, discuter des tendances émergentes, partager vos connaissances, et élargir vos compétences. SediSpace est un lieu d’apprentissage continu.

Comment nous rejoindre ?

C’est facile ! Pour rejoindre SediSpace, il vous suffit de télécharger l’application depuis Google Play ou l’App Store, ou de vous connecter sur le site web. Une fois inscrits, vous pourrez explorer tout ce que SediSpace a à offrir.

Rejoignez-nous sur SediSpace et contribuez à l’avenir de l’innovation numérique en Afrique.

Pour plus d’informations et pour rejoindre SediSpace, suivez ce lien : SediSpace.com

Nous sommes impatients de vous retrouver sur SediSpace et de continuer à construire ensemble un avenir numérique prometteur pour l’Afrique.

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« Le racisme est une manière de déléguer à l'autre le dégoût qu'on a de soi-même. »
Robert Sabatier

N’hesitez pas à suivre la page Peak People HR la 1ere plateforme en management des organisations, des competences et des parcours de carrière

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La statistique qui choque:
Cela signifie que la plupart des essais menés aux États-Unis ne reflètent pas la population générale. La diversité est essentielle pour comprendre la sécurité et l'efficacité dans de nombreux sous-groupes. De plus, le manque d'accès aux essais cliniques entraîne une diminution de l'équité en matière de santé.

La data permet de réveler la réalité et nous donne accès à des insights pour lutter contre les biais cognitifs.
Bravo Mesdames, vous êtes championnes du monde de l’entrepreneuriat bien loin devant les US ou l’Europe !

https://pwcmaroc.pwc.fr/fr/publications-communique-de-presse/les-africaines-sacrees-championnes-du-monde-de-l-entrepreneuriat.html