les réseaux sociaux interviennent dans le secteur des ressources humaines !

Les #réseausociaux font partie intégrante de la démarche de #communication digitale de nombreux secteurs. Aujourd’hui c’est le domaine des #ressourceshumaines qui en profite activement !
Un moyen de recruter de nouveaux talents
La Direction des Ressources Humaines n’échappe pas à la tendance des réseaux sociaux. Elle en profite d’ailleurs dans plusieurs fonctions : le #Recrutement, la formation ou encore la gestion des #competences.

Pour le recrutement, les réseaux sociaux marchent aussi bien dans le sens des candidats que des recruteurs. En utilisant ces nouveaux moyens de communication, les #drh ont pour objectif de toucher un maximum de personnes.

L’occasion pour les recruteurs de profiter de la motivation et des compétences de ces jeunes tout juste sortis de l’école.

Avec l’aide des #hashtag, les recruteurs peuvent également cibler plus facilement leur recherche, suivant la ville, le type de job recherché ou encore l’intitulé du poste recherché.

Avec les réseaux sociaux, les messages sont instantanés et les recrutements sont plus rapides qu’il y a 10 ans.

Pour les #candidats, le constat est le même. Les réseaux sociaux leur offrent de nouvelles opportunités variées en termes de recrutement.
Une communication plus rapide pour les MOOC
Les réseaux sociaux ont également leur place dans la formation. Ils ont en effet permis la démocratisation des #MOOC. Le MOOC (Massive Online Open Course) est une formation en ligne en libre accès et généralement gratuite qui s’étale sur plusieurs semaines. Cette formation met à disposition des élèves un contenu pédagogique avec des vidéos et des quizz. A la fin de ces semaines d’apprentissage, l’élève obtient un certificat. La prise en compte de ces nouveaux savoirs ne peut que décupler les occasions d’améliorer les services et la productivité des organisations publiques et des entreprises en reconnaissant entre autres que le numérique est un moyen et non une finalité. Le #développement est important, alors comment pouvez-vous tracer le chemin le plus court et le plus sûr vers le succès de l’Afrique ?

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nous avons lancé une campagne de financement participatif sur la plate-forme de #crowdfunding du CDA.
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Nous invitons tout le monde à prendre part à cette initiative. Nous avons rédigé un guide pour expliquer comment vous pouvez procéder. Nous comptons sur la participation de toutes et tous. N'hesitez pas à partager sur vos diféérents canaux digitaux.Les réseaux sociaux permettent de suivre cette tendance de la digitalisation dans le secteur de la #formation.

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